12-護理科新進教師實施輔導規定
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康寧學校財團法人康寧大學 護理科新進教師實施輔導規定
民國105年01月05日科務會議訂定 民國105年01月06日院務會議通過
一、 護理科（以下簡稱本科）為輔導新進教師，使其及早適應新的工作環境，得以專心投入教學、研究與服務之職責，期能達到經驗傳承之功效，特制定本規定。 二、 本規定所稱之新進教師(含實習指導老師)是指新聘年資未滿一年或留職停薪兩年以上返校服務之教師。 三、 科主任得指派一名相同學群資深教師擔任輔導教師。 四、 新進教師輔導內容：科的理念、培育目標、教案編寫、課室管理、學生輔導、教務系統、實習環境、行政流程、環境介紹、以及相關法規等相關事宜。 五、 為增進新進教師之環境適應，新進教師不得在外兼職(含兼課、兼差)。 六、 新進教師應參與教育部或校方所舉辦之“新進教師研習營”。 七、 本規定經科務會議通過後公佈實施，修正時亦同。
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